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Técnicos y Profesionales

Aprendizaje experiencial para empresas

Descubre una de las metodologías más poderosas, aprendiendo a través de la reflexión de hacer, el aprendizaje experiencial para empresas.

Presentación

El aprendizaje experiencial es una metodología que nos prepara para la vida y para nuestro trabajo del día a día, antes de que ocurran estas situaciones en la vida real. El aprendizaje experiencial nos proporciona una oportunidad para crear espacios de aprendizaje significativo, desde la auto-exploración y experimentación, adquiriendo nuevas habilidades, conocimientos, conductas, reforzando valores.

Programa

  • Fundamentos de la educación experiencial.
  • El método del aprendizaje experiencial (Apex)
  • La técnica de la facilitación en Apex
  • Diseño de programas de aprendizaje experiencial

Objetivos

  • Conocer las bases y adquirir conocimientos del método del aprendizaje experiencial.
  • Integrar experiencialmente conocimientos teórico/prácticos para ejercitar de facilitador/a en Apex.

Beneficios

  • Facilita el incremento de liderazgo, compromiso, toma de decisiones, mayor confianza y autoestima.
  • Facilita el proceso de integración para mejorar el trabajo en equipo, creando un ambiente sano y productivo.
  • Ayuda a modificar las actitudes, valores, percepciones y patrones de conducta.
  • Espacio de crecimiento personal, permitiendo interacción entre acción y reflexión generando cambios positivos.